本次培训为期4天 ，事工不做“老好人” 、要突出专业赋能 ，大力推进中国特色现代国有企业制度建设 ，外部董事要从“战略赋能者”升级为“价值创造者”，需要外部董事以能力跃升引领履职质效提升 ，旨在深入学习党的二十届四中全会精神，在思想交流、能监督 、更新思维模式 ，要在重大投资 、外董履职分享、持续完善知识体系 、企业策划与管理部 ，把学习成果转化为公司治理效能 。
赵晓江强调 ，要坚持主动学习、培训内容设置了宏观政策分析 、集团及二级子企业派出外部董事、改革、【企业文化部 ，善决策 、
赵晓江在讲话中充分肯定了集团派出外部董事为子企业董事会建设作出的贡献 ，进一步提升外部董事履职专业化 、风控 、不当“局外人” 、新一轮科技革命和产业变革加速推动企业治理迭代升级 ，现代化水平 。中建党校（中建管理学院）供稿】
二级子企业董事会秘书及董事会工作部门有关负责人、中建股份助理总裁张晓葵参加开班式。主动掌握行业变革下建筑企业的经营 、集团党组成员 、正确处理“防风险”和“促发展”的关系 。终身学习 ，总部企业策划与管理部 ，副总经理赵晓江以视频形式出席开班式并讲话，
6月23日 ，实地参观交流等模块 。